PROFESIJNAOSVITA
PL

Atestacja stanowisk pracy w Odessie

Ocena warunków pracy na każdym stanowisku wraz z pomiarami laboratoryjnymi i pakietem dokumentów do świadczeń.

Terminy: na życzenie
Dojazd do firmy

Działamy w Odessie i obwodzie — możliwość dojazdu prosimy uzgodnić.

Cena — po ocenie zakresu prac

Wyślemy ofertę handlową dla Twojej firmy.

Ocena warunków na każdym stanowisku
Pomiary laboratoryjne czynników szkodliwych
Karty warunków pracy i zarządzenia końcowe
Podstawa do dodatków i wcześniejszych emerytur

Jak pracujemy

  1. 1ZgłoszenieZostawiasz zgłoszenie lub dzwonisz — ustalamy zadanie, liczbę pracowników i terminy.
  2. 2Oferta handlowaOceniamy zakres prac i wysyłamy ofertę.
  3. 3UmowaUzgadniamy i podpisujemy umowę.
  4. 4FakturaWystawiamy fakturę do zapłaty.
  5. 5Szkolenie lub praceProwadzimy szkolenie, audyt, pomiary lub inne prace zgodnie z umową.
  6. 6DokumentyWydajemy protokoły sprawdzenia wiedzy i zaświadczenia lub raporty i wnioski, a także protokół odbioru prac.

Proces nauki

Atestacja stanowisk pracy dla firm w Odessie, zdjęcie 1
Atestacja stanowisk pracy dla firm w Odessie, zdjęcie 2
Atestacja stanowisk pracy dla firm w Odessie, zdjęcie 3
Atestacja stanowisk pracy dla firm w Odessie, zdjęcie 4
Atestacja stanowisk pracy dla firm w Odessie, zdjęcie 5
Atestacja stanowisk pracy dla firm w Odessie, zdjęcie 6

Więcej o programie

Atestacja stanowisk pracy to obowiązkowa dla wszystkich obiektów produkcyjnych na Ukrainie procedura oceny warunków pracy pod kątem szkodliwości i zgodności z normami BHP. Bez niej firma nie może prawidłowo naliczyć świadczeń pracownikom zatrudnionym w warunkach szkodliwych ani potwierdzić wysokości odszkodowania w razie wypadku.

Przeprowadzamy pełny cykl atestacji: ocenę rzeczywistego stanu warunków produkcyjnych, kontrolę zaopatrzenia pracowników w środki ochrony, zbieranie statystyk do sprawozdawczości, przygotowanie wniosków dotyczących konieczności zmiany technologii. Dodatkowo szkolimy osoby odpowiedzialne w firmie z metodyki atestacji.

Rezultat — oficjalny pakiet dokumentów akceptowany przez organy kontrolne i jasne zrozumienie, gdzie w firmie występują ryzyka wymagające usunięcia.

Dla kogo

Dla zakładów produkcyjnych, w których występują stanowiska o warunkach szkodliwych lub uciążliwych — atestacja jest tam obowiązkowa co pięć lat.

Dlaczego warto

Bez ważnej atestacji firma nie może legalnie naliczać dodatków za warunki szkodliwe, a pracownik — potwierdzić prawa do wcześniejszej emerytury.

Forma współpracy

Nasi specjaliści przyjeżdżają na obiekt, wykonują pomiary i ocenę każdego stanowiska, po czym przygotowują pełny pakiet dokumentów komisji atestacyjnej.

← Wszystkie usługi

Zamów usługę

Dziękujemy! Oddzwonimy w ciągu dnia roboczego (Pn–Pt 9:00–18:00).